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Quittez votre emploi pour trouver un poste mieux rémunéré? Absolument. Quittez votre travail pour saisir une belle opportunité? Absolument. Bien que vous ne puissiez pas toujours abandonner parce que vous avez besoin d'argent, connaissez certains signes qui vous aideront à identifier le moment où il est temps de commencer à chercher un nouvel emploi:
Vous manquez d'inspiration et vous vous ennuyez.
Tu te souviens quand tu as commencé à travailler dans cet endroit? Avez-vous ressenti la passion et l'excitation chaque matin? Même si ce n'était pas votre situation, accepter ce poste en particulier semblait être une bonne décision en raison du paiement, du lieu ou de la possibilité d'avancer.
Maintenant, vous vous présentez chaque matin ennuyeux, vaincu et sans espoir. Considérez si vous souhaitez continuer à tenir cela pendant huit heures (ou plus) du lundi au vendredi.
Vous continuez à promettre que vous quitterez un emploi.
Beaucoup de gens se sentent fatigués de leur travail et décident d'abandonner une fois pour toutes. Après une nuit reposante, pensez-y et découvrez si vous venez de passer une journée très stressante ou si c'est autre chose. Au lieu de promettre chaque jour que vous allez arrêter, commencez à être proactif en dehors du travail en voyant dans quelle entreprise vous aimeriez travailler et commencez à devenir la personne que vous voulez devenir..
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Vous ne rentre pas dans cet environnement de travail.
Peut-être avez-vous un excellent travail dans lequel vous gagnez beaucoup d'argent. Peut-être que vous tolérez la plupart de vos collègues, mais vous sentez que vous n'êtes pas à la hauteur. Parfois, il n'y a rien de mal avec le travail, mais l'entreprise ou le patron n'est pas d'accord avec vos valeurs, votre éthique ou votre personnalité. C'est une situation difficile car un autre travail peut ne pas être si différent. Pensez à ce qui se passerait si vous aviez approché votre supérieur et que vous essayiez de trouver une meilleure façon de vous adapter. Si ce n'est pas une option ou si vous ne pouvez pas aller dans un autre département, il est peut-être temps pour vous de quitter cet emploi.
Vous ne voulez pas le travail de votre patron.
L'une des raisons pour lesquelles vous y êtes resté est que votre entreprise favorise la croissance. Êtes-vous sûr de vouloir un poste de gestion comme votre patron? Si vous ne pouvez pas supporter l'idée d'être à la place de votre supérieur, vous devriez probablement penser à sortir pour que d'autres personnes grandissent avec..
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Vous n'êtes pas intéressé par les produits ou services.
Oubliez le salaire, le poste et tous vos collègues. Si vous ne pouvez pas vous impliquer dans les produits que vend votre entreprise, comment pouvez-vous réussir à y travailler? N'oubliez pas que les entreprises adorent avoir des employés qui défendent leur marque. Ce n'est pas juste pour l'entreprise que vous ne puissiez pas la soutenir.
Tu as un terrible patron.
Parfois, tout ce dont vous avez besoin, c'est d'un mauvais gestionnaire pour sortir. Pourquoi devriez-vous traiter chaque jour avec quelqu'un qui est exigeant, incompétent, misérable, égoïste, immature ou contrôlant? À moins que vous ne soyez sûr que cette personne va bientôt partir, vous devriez peut-être commencer à chercher une autre opportunité.
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Tu ne fais pas du bon travail.
Malgré vos capacités, vous livrez constamment des choses de moindre qualité car vous n'avez pas la passion nécessaire. Peut-être que vous faites cela parce que le travail est très difficile ou parce que vous ne connaissez pas les politiques de l'entreprise. Quelle que soit la situation, ce serait une bonne idée de réfléchir à la recherche d'un emploi différent si vos projets ne sont pas à égalité avec les autres.
Vous êtes stressé, anxieux et malheureux.
Il y aura sûrement des jours où vous voudrez être à la maison pour vous reposer et dormir. Mais si c'est un sentiment que vous ressentez souvent, il peut y avoir un problème. Le travail n'est peut-être pas toujours très amusant, mais si vous êtes un peu anxieux ou stressé à l'idée de penser aux choses que vous devriez faire, alors rendez-vous service et sortez de là pendant que vous le pouvez..
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Ils ne profitent pas de vos capacités.
S'ils font constamment la promotion de quelqu'un d'autre et pas de vous, peut-être que quelqu'un d'en haut n'a pas réalisé à quel point vous êtes talentueux. Au lieu de gaspiller votre potentiel à cet endroit, passez à un autre où valorisera et respectera votre travail.
Quelle que soit la raison pour laquelle vous souhaitez quitter un emploi, vous seul pouvez déterminer si vous devez quitter. Une fois que vous avez pris la décision de quitter votre emploi, assurez-vous de le faire de la meilleure façon possible afin de laisser les portes ouvertes au cas où vous deviez revenir ou avoir besoin de références professionnelles..
